8月20日，雅安交建集团无水港物流有限责任公司执行董事、总经理夏炅旻主持召开工资总额管理试行办法专题学习会，会议传达了市交建集团工资总额管理推进会会议精神，专题学习解读了《雅安市市属监管企业工资总额管理试行办法》。公司干部职工共计20余人参加。

    工资总额管理工作事关国有企业的健康发展和职工切身利益，加强、规范工资总额管理有利于增强企业活力和竞争力，促进企业高质量发展。

    会议要求，一是要提高认识加强相关文件精神的学习，高度重视工资总额管理，深刻认识到工资总额管理工作的重大意义，二是要理解工资总额管理工作的实质。以提高企业利润和严控人工成本为重要抓手，推动工资总额管理工作落地实施。三是抓好工资总额管理前期相关工作。要严格按照集团公司相关要求清算工资基数、制定薪酬管理制度，及时、如实上报相关数据。四是加强领导、落实责任。公司成立工资总额管理工作领导小组，由班子成员和各小组负责人组成，明确职责推进工资总额管理相关工作。