为做好新冠肺炎常态化防控工作，构筑防控重要“屏障”，交建集团多措并举，积极推动疫苗接种，截至2021年7月26日，无禁忌人群接种率达96.5%。
    一是广泛进行宣传动员。通过会议宣讲、微信平台推送、印发文件等方式，向集团全体干部职工详细宣传疫苗接种的重要性、必要性，提出“党员同志带头接种、领导干部带头接种、符合条件人员全部接种”的工作要求。
    二是主动对接相关部门。集团公司及各子公司和所在社区均建立长效联系机制，第一时间掌握疫苗到位信息，及时逐个通知员工接种；同时通过主动和卫生部门联系，利用国有企业集中接种机会，组织职工集体进行接种。
    三是定期汇总及时督促。集团公司每月汇总一次接种情况，对照上月情况开展专题分析。通过督办提醒方式，要求接种进度较慢的子公司，落实专人跟踪未接种人员，追溯原因，并建立无禁忌人员接种推进计划表，打表推进，一对一督促未接种人员接种。